(轉載自湖北發(fā)布微信公眾號)
8月24日,省委書(shū)記應勇到部分省屬?lài)?,?zhuān)題調研國資國企改革工作,并主持召開(kāi)座談會(huì ),聽(tīng)取對深化省屬?lài)Y國企改革的意見(jiàn)建議。
應勇強調,要深入貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展的重要論述,堅持“三個(gè)有利于”標準,堅定信心,蹄疾步穩,深化省屬?lài)Y國企改革,推動(dòng)國企加快建立現代企業(yè)制度,完善監管模式和內控機制,聚焦主責主業(yè)、做強做優(yōu)做大,助推湖北疫后重振和高質(zhì)量發(fā)展。
省文化旅游投資集團有限公司綜合實(shí)力居全國旅游投資企業(yè)第一方陣,主業(yè)競爭力日益增強。應勇詳細了解企業(yè)文旅產(chǎn)業(yè)發(fā)展、“一部手機游湖北”平臺運營(yíng)等情況。
他強調,鄂旅投集團要依托湖北文化旅游資源稟賦,做大做強文旅主業(yè),提升企業(yè)市場(chǎng)競爭力和整體實(shí)力。
近年來(lái),省宏泰國有資本投資運營(yíng)集團有限公司持續推進(jìn)資本運營(yíng)、資產(chǎn)管理、產(chǎn)業(yè)投資和金融服務(wù)平臺建設,保持良好發(fā)展勢頭。應勇強調,作為資本運營(yíng)、資產(chǎn)管理平臺,要處理好與實(shí)體企業(yè)的關(guān)系,支持有技術(shù)、有市場(chǎng)的實(shí)體企業(yè)加快發(fā)展。
省聯(lián)合發(fā)展投資集團有限公司業(yè)務(wù)涵蓋產(chǎn)業(yè)新城、園區運營(yíng)等領(lǐng)域,在聽(tīng)取企業(yè)改革發(fā)展情況介紹后,應勇指出,省聯(lián)投集團要明確功能定位,聚焦主責主業(yè),進(jìn)一步做大做強。
在隨后召開(kāi)的座談會(huì )上,省聯(lián)投集團、鄂旅投集團、省長(cháng)投集團、省高投集團、省宏泰集團主要負責同志圍繞企業(yè)發(fā)展現狀、當前面臨的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題、下一步思路等進(jìn)行了匯報。應勇邊聽(tīng)邊記,不時(shí)詢(xún)問(wèn)有關(guān)情況,同與會(huì )同志深入討論,共同研究深化省屬?lài)Y國企改革的意見(jiàn)措施。
把加強黨的領(lǐng)導和完善公司治理統一起來(lái),著(zhù)力創(chuàng )新體制機制,加快建立現代企業(yè)制度
應勇強調,要深入貫徹習近平總書(shū)記“堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導是重大政治原則,必須一以貫之,建立現代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向,也必須一以貫之”的重要指示,把加強黨的領(lǐng)導和完善公司治理統一起來(lái),著(zhù)力創(chuàng )新體制機制,加快建立現代企業(yè)制度。要讓國有企業(yè)成為真正的市場(chǎng)主體,完善公司治理結構,更好發(fā)揮董事會(huì )、經(jīng)理層作用,不斷健全市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制。
按照“聚焦主業(yè)、功能相近、以資產(chǎn)資本為紐帶”原則,深化省屬?lài)Y國企改革,做大規模,壯大實(shí)力,走高質(zhì)量發(fā)展之路 “只有聚焦主責突出主業(yè),企業(yè)才有長(cháng)久生命力和競爭力?!?br> 應勇強調,要按照“聚焦主業(yè)、功能相近、以資產(chǎn)資本為紐帶”原則,深化省屬?lài)Y國企改革,做大規模,壯大實(shí)力,走高質(zhì)量發(fā)展之路。 要優(yōu)化功能布局,推動(dòng)省屬?lài)Y國企協(xié)同發(fā)展,提高國有資產(chǎn)證券化率,提高市場(chǎng)化程度和可持續發(fā)展水平。 要完善國資國企監管模式和機制,處理好政府與企業(yè)、企業(yè)與市場(chǎng)之間的關(guān)系。 要加強企業(yè)內控管理,提升項目決策、資金管理、風(fēng)險防范科學(xué)化水平,確保國有資本保值增值。 要充分激發(fā)國有企業(yè)活力,穩妥有序推進(jìn)人員管理、薪酬待遇、考核評價(jià)等分類(lèi)改革,加大市場(chǎng)化選聘力度,完善任期制、契約制,吸引更多優(yōu)秀人才 應勇強調,要大力弘揚企業(yè)家精神,培育高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化、能在市場(chǎng)經(jīng)濟大潮中搏擊的企業(yè)家隊伍。 要充分激發(fā)國有企業(yè)活力,穩妥有序推進(jìn)人員管理、薪酬待遇、考核評價(jià)等分類(lèi)改革,加大市場(chǎng)化選聘力度,完善任期制、契約制,吸引更多優(yōu)秀人才,培育企業(yè)文化。 要加強對國企改革發(fā)展的組織領(lǐng)導,壓實(shí)改革責任,為深化國資國企改革提供堅強組織保障。 省領(lǐng)導李榮燦、李樂(lè )成、曹廣晶參加調研。